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职场法则之:弹性办公 权宜之计OR长久之策?

来源:互联网

随着知识工作者这一群体规模的不断壮大,对其如何管理也显得越来越迫切。很多企业在这方面也是积极创新,著名企业管理培训专家李绘芳老师认为,不断打破旧传统,尝试新办法。弹性办公,就是一例!

职场法则之:弹性办公,权宜之计OR长久之策?

2)、任务的查询与监督

彼此通过各自的帐户进入自己的工作平台即可提交自己的任务,了解相关人员的工作。根据需要指定权限控制,管理粒度可大可大。

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